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Nota de disertación: Trabajo de grado (Especialista en alta gerencia). Corporación Universitaria del Meta. Vicerrectoría de Postgrados. Especialización en Alta Gerencia, 2011.El presente sistema de selección del recurso humano, se diseño con las características exclusivas de la Corporación ISHUARA de la ciudad de Villavicencio - Meta, basados en la necesidad detectada al analizar los resultados de las encuestas aplicadas al personal interno de la empresa y a ex funcionarios. Para el diseño del Sistema de Contratación del Recurso Humano de la Corporación, se tuvo en cuenta que es una entidad sin ánimo de lucro, igualmente su estructura organizacional, su plan estratégico (misión, visión), el perfil de cada cargo en la empresa; ello permitió el logro de los objetivos planteados dentro de este documento. El presente trabajo investigativo, no solo se limitó determinar la viabilidad de diseñar el sistema de selección del recurso humano para la corporación, sino que basados en su actividad económica se elaboraron procesos que se pueden apreciar en éste, dichos procesos son: reclutamiento, selección, contratación, inducción, capacitación y evaluación del desempeño del personal, los cuales serán la guía principal en cuanto inicie el funcionamiento del sistema. El diseño del sistema de selección del recurso humano para la Corporación ISHUARA, se creó como una herramienta especialmente para adquirir obra de mano calificada y acorde a las necesidades que se presente en cada contrato que firme la entidad, también para mejorar el clima organizacional, y sobre todo mejorar la calidad en

Nota de disertación: Trabajo de grado (Profesional en Mercadeo y Publicidad). Corporación Universitaria del Meta. Escuela de Ciencias Administrativas. Programa de Profesional en

Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar el titulo de especialista en seguridad y salud en el trabajo.

Nota de disertación: Trabajo de grado Para optar el Titulo profesional en Mercadeo y Publicidad.En villavicencio, departamento del Meta se identifican diferentes actividades de turismo aventura que se desarrollan en una zona geográfica apropiada ya que sus condiciones lo permiten. Conscientes de la gran importancia del turismo como factor clave de progreso, en la presente investigación "Análisis de la oferta en el sector turismo aventura en Villavicencio, Departamento del Meta" se tuvo el propósito de analizar la oferta del sector turismo aventura, donde los resultados permiten enunciar los principales aspectos que incluyen en el comportamiento del consumidor del sector turismo aventura, así mismo, determinar el nivel de satisfacción del consumidor y establecer las falencias que se presentan con las empresas de turismo aventura.

Nota de disertación: Trabajo de grado para optar el titulo Especialista en Administración en Salud Ocupacional.El presente trabajo de grado fue elaborado para la empresa Asollanos S.A., en la ciudad de Villavicencio, una entidad dedicada a identificar y satisfacer las necesidades en los servicios de salud ocupacional, cumpliendo con los requisitos legales establecidos, ademas cuenta con un grupo multidisciplinario de profesionales especialistas por área, que trabajan en el mejoramiento continuo de sus servicios tendientes a garantizar la salud integral de los trabajadores y el aumento de la productividad en las empresas a las cuales presta sus servicios; sin embargo y teniendo en cuenta que los trabajadores de Asollanos S.A. se expone a diferentes peligros por las actividades que desarrollan, las cuales los pueden afectar temporalmente o permanentemente si no se toman las medidas necesarias para el desarrollo de sus actividades

Nota de disertación: Trabajo de grado para optar el titulo de Especialista en Administración en Salud Ocupacional. El riesgo mas alto durante una actividad de mantenimiento se presenta cundo hay contacto con energías almacenadas o potenciales, uno de ellos es la energía eléctrica que alimentan los diferentes equipos, sistemas o maquinas empleadas en los diferentes procesos productivos de las empresas. El concepto de aislamiento nace a raíz del elevado índice de accidentalidad, por la liberación inesperada de energías presentes en los sistemas. El presente trabajo comprende el estudio del control de la liberación de energía eléctrica en los diferente procesos realizados por equipo petrolero en las labores de mantenimiento.

Nota de disertación: Trabajo de grado para optar el titulo de Especialista en Administración en Salud Ocupacional. El presente trabajo investigativo se realizó al área administrativa del benemérito cuerpo de bomberos voluntarios de Villavicencio, específicamente en la parte estructural, consistió en el diseño del departamento de Talento Humano de la empresa; para lo cual se debió realizar un trabajo investigativo arduo, donde se hizo uso de fuentes de recolección de información primaria y secundaria; las cuales permitieron obtener datos importantes para determinar la viabilidad y necesidad de realizar dicho trabajo.

Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. Teniendo en cuenta que la sangre líquido vital que transporta nutrientes esenciales a todos los tejidos y órganos del cuerpo, no se puede fabricar artificialmente sino que solamente se puede conseguir mediante donaciones voluntarias de un ser humano a otro, es preocupación de todos los bancos de sangre crear estrategias que permitan incrementar el número de donantes y que las transacciones que se realizan se hagan con el más mínimo riesgo de contagio posible.

Nota de disertación: Tesis de grado para optar el titulo de Magister en Administración y Supervisión Educativa. Es un dicho que los nuevos paradigmas de ciencia y tecnología permitan a información permanente de nuevos cuerpos conceptuales que generen enfoques innovadores y teorías novedosas para explicar el conocimiento sobre el hombre, su mundo actual, sus empresa y sus metas educativas.