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Estudio de la necesidad de una granja experimental agropecuaria para las practicas de los estudiantes de la facultad de ingeniería agroindustrial de la corporación universitaria del Meta, de la ciudad de Villavicencio - Meta por - Miguel Mauricio Arango Hernán - José Andres Tiuso Herrera / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta Noviembre, 2009
Nota de disertación: Trabajo de grado realizado como requisito parcial para optar el título de Especialista en Alta Gerencia.Esta propuesta se pensó con el animo de impartir mas conocimientos en el área de producción agrícola y pecuaria, es adecuada para los estudiantes de la facultad de Ingeniería agroindustrial, ademas que se ha elaborado para un curso completo, puede utilizarse eficazmente por semestres.
En la producción agrícola se empezara con un estudio superficial y a medida que se va desarrollando se va profundizando cada vez mas, la producción agrícola no es fácil y si se quieren aprovechar estos conocimientos se debe dedicar mayor tiempo para efectuar sus practicas en forma cuidadosa e inteligente. El provecho que se obtenga sera casi directamente proporcional al esfuerzo que le haya dedicado.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.A71e 2009, ...
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Analisis sobre la deserción estudiantil y el impacto que genera en la sociedad Casanareña - Caso Unitropico por - María Constanza Escobar Rojas - Elizabeth Lamprea Fernández / Director :Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2011
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. En este trabajo se investiga el concepto claro de la deserción estudiantil de acuerdo a información por cortes de UNITROPICO y de otras universidades donde contengan estadísticas Clara de ingresos y egresos estudiantiles y el impacto que genera en la sociedad casanareña.
Uno de los objetivos de este trabajo es explorar los determinantes de la deserción en la comunidad estudiantil de UNITROPICO a partir de estudios, entrevistas, índices de alumnos que han abandonado los programas existentes.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.E74a 2011, ...
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Estudio para la creación de la empresa comunitaria de servicios de acueducto y educación, ECAEVI, urbanización Villa del Rio I en Villavicencio - Meta por - Zuly Johana Quintero Londoño - Yaniber Gavilán Jiménez / Director :Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2010
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia.El presente trabajo llamó la atención de la investigadora al ver la lucha de una comunidad por avanzar en la construcción de calidad de vida y como el Estado y muchas veces la comunidad actúa como freno para las aspiraciones colectivas sean un hecho.
La presente investigación inicia con la búsqueda de la construcción de un marco teórico y legal que le diera piso en las esperanzas de una comunidad.
A través de la investigación explicativa, explicativa y descriptiva, te hizo un diagnóstico por medio de la matriz DOFA para conocer la situación actual del Comité de acuerdo y colegio (J.A.C)
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (1)Signatura topográfica: E.A.G.Q84e 2010.
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Diseño de un sistema de evaluación del desempeño del talento humano para la agencia latino americana de seguridad Ltda, bajo los lineamientos de la norma ISO 9001:2000 por - Hernán Mauricio Pinzón Velasquez - Nelson Reinaldo Moreno Rojas / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. La problemática que presenta actualmente la empresa Agencia Latinoamericana de Seguridad Ltda., relaciona la necesidad de diseñar un sistema de evaluación del desempeño del talento humana, en función de las actividades que cumple, metas, resultados que debe alcanzar y de su potencial desarrollo, como proceso que servir para juzgar o estimar el valor, la excelencia y las cualidades del trabajador y, sobre todo, su contribución al objetivo social que posee la empresa. Incluye los requisitos para implementar la Norma ISO 9001:2000, hoy exigencia en el mundo de los negocios.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.P66d 2012, ...
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Plan de reestructuración al manual de normas y procedimientos de credito y cartera de la empresa molinos Roa S.A. Planta Villavicencio - Meta. por - Leyin Magaly Valderrama Santana / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia.Actualmente sin importar el tipo de empresa, se observa una gran diferencia del rol y la importancia del trabajador para las empresas, sin embargo se siguen presentando inconsistencias en el área de Recursos Humanos. En este sentido el problema en DLA construcciones S.A.S. es tal que a simple vista se pueden percibir que los colaboradores se han convertido en cierto modo en personas conformistas y ponen limitantes a su desarrollo dentro y fuera de la organización, lo que conlleva a que no mejoren su calidad de vida y la de sus familias, además del bajo rendimiento en sus labores.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.V14m 2012, ...
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Diseño de una estrategia corporativa para la organización del talento humano para la empresa DLA construcciones S.A.S. de Villavicencio, en el año 2015, Estudio de caso. por - David Ricardo Leal Ospina
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2018
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. Actualmente sin importar el tipo de empresa, se observa una gran diferencia del rol y la importancia del trabajador para las empresas, sin embargo se siguen presentando inconsistencias en el área de Recursos Humanos. En este sentido el problema en DLA construcciones S.A.S. es tal que a simple vista se pueden percibir que los colaboradores se han convertido en cierto modo en personas conformistas y ponen limitantes a su desarrollo dentro y fuera de la organización, lo que conlleva a que no mejoren su calidad de vida y la de sus familias, además del bajo rendimiento en sus labores.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (1)Signatura topográfica: E.A.G.L43d 2018.
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Diseño de un plan estratégico para la empresa Incoambiental Ingeniería S.A.S. de Villavicencio - Meta por - Stefany Alejandra Ovalle Galindo - Jhon Franklin Torres / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito parcial para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. Al considerar que el proceso administrativo parte de la planeación, por ello toda la empresa debería tener un plan estratégico documentado, el cual sea la guía para el camino del éxito de la empresa. Y al identificar que la empresa Incoambiental Ingeniería S.A.S. de Villavicencio (Meta) no cuenta con un plan estratégico, el presente estudio se propone como objetivo principal el de diseñar dicho plan.
Para lo anterior la investigación se baso en estudios exploratorios-descriptivos, apoyándose en la observación como método de estudio, ademas de utilizar la encuesta y entrevista no estructurada como fuentes primarias.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.O96d 2012, ...
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Diseño de un manual de inducción para la empresa de energía eléctrica del departamento del Guaviare E.S.P. por - Luz Dary Carvajal Vivas - Hugo Antonio Urrego Martínez / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. El presente estudio se origino en la falta de un manual de inducción en la empresa de Energía Eléctrica del departamento del Guaviare E.S.P. que favorezca la integración rápida y efectiva de los nuevos empleados a la empresa, por ello la investigación tuvo por objeto el diseño de dicho manual.
Por lo anterior el estudio se desarrollo a través de la investigación descriptiva, utilizando el método de la observación, y poyándose en la encuesta y la entrevista no estructurada como instrumentos de recolección de información.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.C33d 2012, ...
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Diseño de un plan de manejo de residuos solidos para la empresa Hacienda Agropecuaria Guanapalo de Puerto Gaitán - Meta. por - Julio Cesar González Moyeton - Richard Nixon González Moyeton / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. Mediante esta investigación se realizará el diseño de un plan de manejo de residuos sólidos para la hacienda agropecuaria GUANAPALO, debido a que se han presentado algunos problemas con residuos encontrados en lugares diferentes a los sitios establecidos para su recolección.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.G64d 2012, ...
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Diseño de un código de ética para la empresa de energía eléctrica del departamento del Guaviare E.S.P por - Gyongyi Marina Castellanos Flandorffer - Ariel Mauricio Ramirez Granados / Director :Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia.El estudio titulado "Diseño de un código de ética para la empresa de energía eléctrica del departamento del Guaviare E.S.P" nace de observar el tenso clima laboral que se presenta al interior de esta empresa y que en ocasiones es trasladado a los usuarios que allí atienden; además, el modelo estándar de control interno que debe seguir todas las organizaciones del estado o que cumplan funciones del estado obliga a que una tenga su propio código de ética empresarial pero la empresa de energía eléctrica del departamento del Guaviare E.S.P. no cuenta con el , es por ello que la gerencia de esta empresa busca alternativas para resolver esta falencia.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.C34d 2012, ...
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Propuesta del manual de funciones y procedimientos de la empresa CAT publicidad de Villavicencio - Meta por - Jenny Patricia Morales Lesmes - Luis Aníbal Salas Ramirez / Directora :Aceneth M. Panssa Figueroa
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia .La implementación de la apertura económica para la década de los 90 en Colombia; propicio a que las empresas determinarán un cambio con calidad para afrontar la competitividad ante la inminente globalización de los mercados, lo que originó a que las empresas se adaptarán al sistema de gestión; con lo cual es necesario incorporar procedimientos que aseguren procesos y garanticen la satisfacción del consumidor final y al cliente interno, para lo cual se requiere personal con competencias alineadas a las políticas institucionales.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.M82p 2012, ...
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Diseño de un plan de mejoramiento del clima organizacional en el Parque la Llanura Sikuani de la ciudad de Villavicencio. por - Karen Natalia Diaz - Andrea Carolina Laverde / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado como requisito parcial para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. Esta investigación que consiste en el Diseño de un plan de mejoramiento del clima organizacional en el Parque la Llanura Sikuani de la ciudad de Villavicencio, se realizara mediante un diagnostico previo con la aplicación de una herramienta a sus colaboradores; identificando las características actuales del clima organizacional en esta institución; compuesta aproximadamente por 30 empleados; acompañado de una entrevista con quien se encuentra a cargo del personal; para realizar un análisis real, comparado lo encontrado en los colaboradores con la posición que tiene quien los dirige.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.D54d 2012, ...
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Análisis sobre las practicas de responsabilidad social empresarial en las grandes superficies de Villavicencio - Meta por - Carmen Cecilia Restrepo Duarte - María Fernanda Umaña Vizcaino / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2011
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado para optar al título de Especialista en Alta Gerencia.El presente trabo investigativo es un análisis de la responsabilidad social empresarial en las grandes superficies de la ciudad de Villavicencio - Meta durante los últimos tres años, teniendo en cuenta que la responsabilidad social empresarial es en la actualidad un tema muy importante para el beneficio d la empresas, como para la comunidad, razón por la cual decidimos escoger esta área de gran impacto de interés social para la sociedad.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.R43a 2011, ...
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Código de ética para la empresa servicios geológicos integrados LTDA. sede Villavicencio - Meta. por - Eliana Lorena Hernández Cifuentes - Luisa Fernanda Tiuso Rivera / Directo:r Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2013
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. El estudio nació al observar el tenso clima laboral que se presenta al interior de la sede Villavicencio de la empresa Servicios Geológicos Integrados Ltda., lo cual es percibido por los clientes; Se ha querido solucionar esta problemática a través de medidas represivas pero no ha tenido mayor efecto.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.H55c 2013, ...
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Programa de bienestar laboral para el Liceo Los Lanceros de Villavicencio - Meta por - Dayan Fernández Morales - Luis Jesús Mejía Monsalve / Director :Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2013
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. El estudio nació al identificas las falencias en el clima y el escaso sentido de pertenencia de los trabajadores del Liceo Los Lanceros de Villavicencio con su empresa, es por ello que el presente estudio llevo por objeto el de diseñar un programa de bienestar laboral para la Empresa Liceo Los Lanceros de Villavicencio, que permita mejorar el clima laboral y el sentido de pertenencia de sus trabajadores.
Así las cosas el estudio se oriento por medio de la investigación descriptiva-exploratoria, utilizando la observación como método de estudio y la encuesta como instrumento de recolección de información primaria.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.F36p 2013, ...
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Rediseño del manual de funciones para la empresa de servicios públicos de Granada - Meta por - Oscar Javier Acuña Correa - Nalida Constan Vargas Moreno / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2013
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. El estudio nace al observar que la Empresa de Servicios Públicos de Granada (Meta) en su proceso de adecuación empresarial para acogerse a la ley 872 de 2003, se hace necesario la creación de nuevos cargos, lo cual afectará al manual de funciones y el organigrama, es por ello que la investigación se enfoca en rediseñar dicho manual.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.A18r 2013, ...
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Diseño de un plan de marketing estratégico para la Empresa Merchandising li de la ciudad de Villavicencio - Meta por - Milton Cesar Ramos Ramos - Nohora Lilia Reyes Ramos / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. El diseño de un plan de marketing estratégico permite seguir la evolución del mercado de referencia e identificar los diferentes productos-mercados y segmentos actuales o potenciales, sobre la base de un análisis de la diversidad de las necesidades de los individuos y de las organizaciones, lo que el comprador busca no es el producto como tal sino el servicio o la solución a un problema que el producto es susceptible de ofrecerle.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.R17d 2012, ...
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Diseño de un manual de funciones para la empresa agropecuario Santamaría S.A. de San Martín de los Llanos - Meta. por - Henry Bermúdez Ramírez - Carlos Eliécer Veloza / Director: Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia. El estudio nace al observar que la empresa agropecuario Santamaría S.A. de San Martín de los Llanos - Meta, no cuenta con manual de funciones plan que le permita organizar el Talento Humano, es por ello que la investigación se enfoca a diseñar dicho manual.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.B51d 2012, ...
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Diseño de un plan estratégico para la empresa Palmeras Barbascal S.A de San Martín de los Llanos - Meta por - María Mónica Ramos Oliverez - Fernanda Rodriguez Beltrán / Director :Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2012
Nota de disertación: Trabajo de grado presentado como requisito para optar al título de Especialista en Alta Gerencia.El presente trabajo busca en la empresa Palmeras Barbascal S.A. diseñar un plan estratégico, ya que no había realizado una planificación formal de las actividades, lo que ocasiona un estancamiento de la empresa en cuanto a su participación en el mercado.
A lo largo de la ejecución del estudio el plan se diseñara en base a las descripción del sistema actual, lo cual proporcionara conocer las diferentes actividades y metas de la empresa, permitiendo de esta forma realizar las acciones que conllevaran el análisis estratégico, tal como, la reformatorio de la misión, la formulación de objetivos estratégico, tal como, la realización de las auditorias externa e interna para determinar las oportunidades, amenazas, fortalezas y debilidades, para luego realizar una formulación de estrategias y por ultimo elaborar los planes de acción, que contribuirán al alcance de los objetivos estratégicos planteados.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.A.G.R17d 2012, ...
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