Diseño del manual de funciones en la empresa aguallanos // Luz Adriana Benjumea Rodríguez, Herlinda Ruiz Reyes.
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta - Colombia. Corporación Universitaria del Meta UNIMETA 1999.Descripción: 40 Páginas; 28 cmsTema(s):- Introducción
- Antecedentes
- marco legal, marco histórico, marco institucional
- Análisis macroambiente
- proveedores, clientes, competencia
- Cuestionamiento interno
- gestión de planeación, dirección, análisis de la cultura organizacional, situación comercial, productividad, proceso de producción
- Diseño de manual de funciones y políticas
- cargos, políticas, misión, visión
- Recomendaciones
- Conclusiones
- Bibliografía
- Se ha observado que los funcionarios de Aguallanos presentan inseguridad a la hora de realizar determinadas actividades, ya que no han tenido una inducción acerca de que le corresponde desarrollar y esto se ve reflejado en la demora a la hora de cumplir un pedido. Teniendo en cuenta lo anterior nos hemos planteado la siguiente pregunta ¿cuáles son los factores relevantes que permiten el normal funcionamiento de las actividades asignadas a cada funcionario de aguallanos?, es por esta pregunta que nos guiamos para establecer las funciones correspondientes a cada una de las personas que trabajan en la organización, y de esta forma lograr satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes brindando siempre productos de las más alta calidad
- ADE.B46d 1999
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Tesis - Trabajos de Grado | Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita | Trabajos de Grado | ADE.B46d 1999 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | Administración de Empresas | 008761 |
Trabajo de diplomado presentado como requisito parcial para optar al título de administrador de empresas con énfasis en Agroindustria.
Se ha observado que los funcionarios de Aguallanos presentan inseguridad a la hora de realizar determinadas actividades, ya que no han tenido una inducción acerca de que le corresponde desarrollar y esto se ve reflejado en la demora a la hora de cumplir un pedido.
Teniendo en cuenta lo anterior nos hemos planteado la siguiente pregunta ¿cuáles son los factores relevantes que permiten el normal funcionamiento de las actividades asignadas a cada funcionario de aguallanos?, es por esta pregunta que nos guiamos para establecer las funciones correspondientes a cada una de las personas que trabajan en la organización, y de esta forma lograr satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes brindando siempre productos de las más alta calidad.
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