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Manual de procedimientos administrativos para la contratación estatal del municipio de El Dorado - Meta por - Dora Nancy Garcia Garavito - Bibiana Marcela Avella / Director Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2009
Nota de disertación: Trabajo de grado, como requisito parcial para optar al título de Especialista en Contratación Pública .La legislación contractual colombiana es compleja, dinámica y susceptible de diferencias, por lo tanto en la especialización de Contratación pública se estudiaron las diferentes modalidades de selección para contratación estatal en forma especifica. Durante el proceso de estudios se abarcaron los diferentes procesos para contratar analizando detalladamente sus características, los sujetos que invierten en ella, la normatividad vigente para el desarrollo de la misma. Además se diserto acerca de la doctrina y jurisprudencia existente, que permitan obtener de manera clara y precisa el proceso de la contratación estatal.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.C.P.G17m 2009, ...
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Diseño de un manual de procedimientos administrativos para la contratación estatal del municipio de Barranca de Upia - Meta por - Ana Carolina Santiago Rodriguez - Sandra Milena Velasquez Castillo / Director Jairo Humberto Puerto Castro
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2009
Nota de disertación: Trabajo de grado, como requisito parcial para optar al título de Especialista en Contratación Pública .La legislación contractual colombiana es compleja, dinámica y susceptible de diferentes, por lo tanto en la especialización de Contratación Pública, Se estudiaron las diferentes modalidades de selección para la contratación estatal en forma especifica. Durante la especialización se abarcaron los diferentes procesos para contrata analizando detalladamente sus características, los sujetos que intervienen en ella, la normatividad vigente para el desarrollo de la misma. Además se diserto acerca de la doctrina y jurisprudencia existente, que permitan obtener de manera clara y precisa el proceso de la contratación estatal.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.C.P.S16d 2009, ...
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Propuesta, modificación del manual de contratación de la Policía Nacional por - Ana Beatriz Parrado Herrera / Directora Aceneth Panssa Figueroa
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 2010
Nota de disertación: Trabajo de grado como requisito parcial para optar al título de Especialista en Contratación Pública .Cada día la contratación exige mayor transparencia, de hecho, lo observa Colombia a raíz de la implementación de la Constitución de 1991, expresado por la expedición de la Ley 80 de 1993 y sus decretos reglamentarios, no obstante, para coadyuvar el proceso se expide nuevamente la Ley 1150 de 2007, con el fin de seguir reafirmando los procesos de contratación a lo cual reorganiza la modalidad de selección en cuatro grupos: Licitación publica, selección abreviada, concurso de merito y contratación directa.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.C.P.P17p 2010, ...
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La motivación y la actitud hacia el estudio por - Maria Julieta Urrea Patiño / Director Luis Rodriguez Fernandez
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta – Colombia Corporación Universitaria del Meta 1998
Nota de disertación: Tesis de grado para optar al título de Especialización con Énfasis en Procesos Pedagógicos. El tema al cual me refiero en este trabajo de investigación es el siguiente: La apatía y la actitud negativa hacia el estudio por falta de motivación a nivel familiar, escolar y social; incide negativamente en la educación y desarrollo de la personalidad.
Siendo el estudio el medio mediante el cual el estudiante labra su futuro a través de una profesión con la cual se va a desempeñar en el área laboral y teniendo en cuenta que los aspectos referidos a la orientación profesional de la personalidad no son innatos, ni hereditarios, sino que se adquieren y se forman en el sistema de influencias bajo el cual el individuo comienza a desarrollarse (familia, escuela, la sociedad en su conjunto, etc.) y la acción del sujeto vinculada a ellas, las que van conformando la orientación profesional de la personalidad, la cual debe iniciarse desde edades tempranas si se quiere que el individuos desarrolle todas sus potencialidades en el trabajo y se una persona segura, realizada y feliz.
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita (2)Signatura topográfica: E.P.P.U77m 1998, ...
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