Análisis motivacional del talento humano en la empresa Almaviva S.A. - sucursal Villavicencio //
Detalles de publicación: Villavicencio, Meta - Colombia; Corporación universitaria del Meta, 2002.Descripción: 76 paginas; 28 cmsTema(s):- Introducción
- objetivos
- planteamiento del problema
- Marco de referencia de la investigación
- Marco de referencia, el cambio, marco teórico, marco conceptual
- Marco de investigación
- Metodología
- Tipo de investigación, localización, técnicas de recolección de información, análisis estadístico
- Resultados y discusión
- La calidad, productiva, rentabilidad, competitividad, mejoramiento y otros conceptos asociados, hacen parte de las estrategias de las industrias para permanecer y desarrollarse dentro del cambiante medio productivo, los mercados globales, la nueva tecnología, etc. Así las empresas se encuentran ante una amplia gama de escenarios donde necesitan crear, preparar y utilizar herramientas que permitan fortalecer su existencia y formar su futuro. Es decir, se requiere de un enfoque integral y sistemático para afrontar los retos y generar los cambios que permitan mejorar la condición actual de las industrias y su entorno
- ADE.E77a 2002
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Tesis - Trabajos de Grado
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Biblioteca Juan Nepomuceno Mojica Angarita | Trabajos de Grado | ADE.E77a 2002 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | Administración de Empresas | 008997 |
Trabajo de grado para optar a titulo de administrador de empresas con énfasis en agroindustria.
La calidad, productiva, rentabilidad, competitividad, mejoramiento y otros conceptos asociados, hacen parte de las estrategias de las industrias para permanecer y desarrollarse dentro del cambiante medio productivo, los mercados globales, la nueva tecnología, etc. Así las empresas se encuentran ante una amplia gama de escenarios donde necesitan crear, preparar y utilizar herramientas que permitan fortalecer su existencia y formar su futuro. Es decir, se requiere de un enfoque integral y sistemático para afrontar los retos y generar los cambios que permitan mejorar la condición actual de las industrias y su entorno.
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