Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
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| Campo de control de longitud fija |
01905nam a22001457a 4500 |
| 008 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
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| Campo de control de longitud fija |
191219b ||||| |||| 00| 0 eng d |
| 084 ## - NÚMERO DE OTRAS CLASIFICACIONES |
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| Número de Clasificación Decimal |
DER.A95e 2013 |
| 100 ## - ENCABEZAMIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL |
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| Nombre de persona |
Yenny Carolina Aviles Ferreira, Guillermo Alfonso Chavarro Baquero |
| 245 ## - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
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| Título |
Efectos de la tercerización laboral en el sector privado de la salud caso villavicencio (meta) |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC (PIE DE IMPRENTA) |
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| Lugar de publicación, distribución, etc. |
Villavicencio,Meta-Colombia |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Corporación Universitaria del Meta |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
2013 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
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| Extensión |
75 paginas. |
| Dimensiones |
27 cm. |
| Accompanying material |
CDS. |
| 500 ## - NOTA GENERAL |
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| Nota general |
La tercerización laboral es un fenómeno que ha tenido un desarrollo histórico en América Latina partiendo desde los años 80's, siendo generando por la llamada flexibilización labor que se implementa a través de reducción de los empleos fijos o regulares y el establecimiento de los empleos temporales (aprovechando la gran cantidad de mano de obra desempleada), de manera concreta, los pilares de la flexibilización de la economía, en las reformas constitucionales y en las formas como el estado enfrenta las manifestaciones de la denominada "cuestión social" a través de las políticas públicas, en especial las referidas a los sistemas de seguridad social. |
| 650 ## - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
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| Nombre de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
derecho -- tercerizacion laboral. La tercerización laboral es un fenómeno que ha tenido un desarrollo histórico en América Latina partiendo desde los años 80's, siendo generando por la llamada flexibilización labor que se implementa a través de reducción de los empleos fijos o regulares y el establecimiento de los empleos temporales (aprovechando la gran cantidad de mano de obra desempleada), de manera concreta, los pilares de la flexibilización de la economía, en las reformas constitucionales y en las formas como el estado enfrenta las manifestaciones de la denominada "cuestión social" a través de las políticas públicas, en especial las referidas a los sistemas de seguridad social. |
| 942 ## - ELEMENTOS KOHA |
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| Fuente de clasificación o esquema de ordenación en estanterías |
Dewey Decimal Classification |
| Koha tipo de item |
Tesis - Trabajos de Grado |
